Teamentwicklung

Teams sind sehr dynamisch und durch äußere und innere Einflüsse in einem stetigen Veränderungsprozess. Besonders durch die Schnelllebigkeit, Komplexität und internationale Verflechtung sind Team immer wieder mit neuen Herausforderungen konfrontiert. Oftmals bleibt keine Zeit zum Nachdenken. Man ist gefordert schnell zu reagieren, Entscheidunge zu treffen, Lösungen zu finden und eines nach dem andern abzuhaken. In solch einem Arbeitsmodus bleibt keine Zeit innezuhalten und sich auf den anderen und das Miteinander zu konzentrieren. Allenfalls hat man Zeit sich über die Arbeitsbedingungen zu beschweren... Dann befindet man sich schon im Sog: die Motivation sinkt, die Effizienz lässt nach und die Zusammenarbeit leidet, was zu weiterer Frustration und häufig steigenden Fehltagen führt. Dies kann selten mit Boni und Lob ausgeglichen werden.

Die Arbeitsatmosphäre und Teamkultur sind entscheidend für eine gute Zusammenarbeit und Ausgeglichenheit, welche sich auf alle Bereiche des Unternehmens bis hin zu den Kunden übertragen. Wichtig hierfür ist ein Bewusstsein für die eigenen Stärken und Bedürfnisse zu entwickeln, sowie dem Anderen mit Achtsamkeit, Respekt und Wertschätzung zu begegnen. So können die vielseitigen Ressourcen Ihres Teams entdeckt und die einzigartigen Potenziale genutzt werden, was besonders bei heterogenen und internationalen Teams von großer Wirksamkeit ist.

Wünschen Sie sich oder Ihrem Team Unterstützung bei Ihrem Entwicklungsprozess oder sind Sie auf der Suche nach einem neuen Leitbild, um einen neuen Weg einzuschlagen? - Ich erstelle gerne für sie ein passendes Konzept.

Möglich Inhalte des Seminars:

  • Analyse der vorhandenen Teamdynamiken
  • Reflexion der Rollenzuschreibungen und Aufgabenverteilung
  • Erwartungsmanagement
  • Analysieren der unterschiedlichen Interessen im Team
  • Erkennen eigener und fremder Stärken, Bedürfnisse und Ressourcen
  • Eigenverantwortliches und zugleich teamorientierts Handel
  • Das Geheimnis der wertschätzenden Kommunikation
  • Entwicklung eines Leitbildes

Durch mehr Klarheit, eine bessere Kommunikation und das stärkere Bewusstsein für die eigenen Bedürfnisse wird Stress und Anspannung reduziert. Ein gutes Miteinander wirkt entlastend für alle und bringt Freude und Ruhe in den Arbeitsalltag. Auch Druck, Überforderung und Konkurrenz kann mit einer anderen Haltung begegnet werden. Entdecken Sie, welches Potenzial in Ihrem Team steckt!

Weitere Trainings: